Οι ΙΔΑΧ στην κινητικότητα με άνισους όρους από την κυβέρνηση

Τροπολογία η οποία εντάσσει του εργαζόμενους Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου στο Ενιαίο Σύστημα Κινητικότητας κατατέθηκε στο προς εισαγωγή στην ολομέλεια της βουλής  νομοσχέδιο «Ενδυνάμωση Ανωτάτου Συμβουλίου Επιλογής Προσωπικού (Α.Σ.Ε.Π.), ενίσχυση και αναβάθμιση Δημόσιας Διοίκησης και άλλες διατάξεις»

Με απόφαση Χουλιαράκη τα αποθεματικά των ΟΤΑ στην Τράπεζα της Ελλάδος

Κεραυνός εν αιθρία για τους ΟΤΑ η έκδοση Απόφασης του αναπληρωτή Υπουργού Οικονομικών, Γ. Χουλιαράκη, που επαναφέρει στο προσκήνιο τη διαχείριση των ταμειακών διαθεσίμων τους, ένα ζήτημα που οι αυτοδιοικητικοί πίστευαν πως άμεσα ή έμμεσα είχαν παρακάμψει, δεδομένων των έντονων αντιδράσεων από την ΠΝΠ του 2015 και έπειτα.

Σε ΦΕΚ οι Ειδικές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας της ΠΟΕ-ΟΤΑ

Δημοσιεύθηκαν σε ΦΕΚ (Αρ. Φύλλου 6159 – τεύχος Β’ – 31 Δεκεμβρίου 2018), οι Ειδικές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας (Ε.Σ.Σ.Ε.) της ΠΟΕ-ΟΤΑ με το Υπουργείο Εσωτερικών.

ΣΟΜΕΔΠ: κινητοποίηση εργαζομένων στα προγράμματα "κοινωφελούς εργασίας"

 

Την Δευτέρα 14 Ιανουαρίου το Σωματείο Οδηγών Μηχανικών και Εργατοτεχνιτών Δήμου Πειραιά μετά από απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου συμμετείχε στην σύσκεψη Σωματείων Δήμων Αττικής, επιτροπών και εργαζομένων στο πρόγραμμα «κοινωφελούς εργασίας»

Το ΜΕΤΑ-ΟΤΑ για την συνάντηση της ΠΟΕ-ΟΤΑ με τον πρόεδρο του ΑΣΕΠ

Πραγματοποιήθηκε σήμερα Τετάρτη 23 Ιανουαρίου 2019 συνάντηση της Εκτελεστικής Επιτροπής της ΠΟΕ-ΟΤΑ με τον πρόεδρο και μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου, καθώς και διοικητικά στελέχη του ΑΣΕΠ, στο πλαίσιο της κινητοποίησης και της παράστασης διαμαρτυρίας που είχε προκηρύξει η Ομοσπονδία με αφορμή την κωλυσιεργία στην έκδοση των οριστικών αποτελεσμάτων της 3Κ/2018.

ΣΟΜΕΔΠ: Κυριακή 3 Φλεβάρη κόβουμε την πίτα μας, χορεύουμε και τραγουδάμε

Π Ρ Ο Σ Κ Λ Η Σ Η

Το Διοικητικό Συμβούλιο του Σωματείου Οδηγών Μηχανικών και Εργατοτεχνιτών Δήμου Πειραιά, σας προσκαλεί την Κυριακή 3 Φεβρουαρίου 2019, στις 2:00 το μεσημέρι, στον ζεστό χώρο της Νέας Κοκκινιώτισσας «Λευτέρης», 7^ης Μαρτίου 101-Νίκαια,  για να κόψουμε συντροφιά με δικούς σας ανθρώπους την ετήσια πίτα των μελών του Σωματείου μας, με χορό και τραγούδι, εκλεκτό και πλούσιο φαγητό, άφθονο ποτό.

23/1/2019, 4ωρη Στάση Εργασίας στους Δήμους

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

To META OTA παρά την διαφωνία που κατάθεσε στη συνεδρίαση του Γενικού Συμβουλίου την Παρασκευή 18 Ιανουαρίου 2019, ως προς το πού πρέπει η ομοσπονδία να στρέψει τις παρεμβάσεις και τις πιέσεις της προκειμένου να επιταχυνθούν οι διαδικασίες για την έκδοση των οριστικών αποτελεσμάτων της 3Κ/2018, συμμετέχει στην 4ωρη Στάση Εργασίας την Τετάρτη 23 Ιανουαρίου 2019 από τις 7:00 το πρωί μέχρι τις 11:00 το πρωί και στην συγκέντρωση διαμαρτυρίας στις 9:30π.μ. έξω από το ΑΣΕΠ (ΠΟΥΛΙΟΥ 6-ΑΘΗΝΑ – ΛΕΩΦ. ΑΛΕΞΑΝΔΡΑΣ) και καλεί όλα τα σωματεία και τους εργαζόμενους να δώσουν το αγωνιστικό τους παρών.

Τι συμβαίνει με την 3Κ/2018

Ανοιχτό άφησε ακόμα και το ενδεχόμενο «οι προσλήψεις της 3Κ να μην γίνουν ποτέ», ο Βασίλης Γκιτάκος, επικεφαλής του ΜΕΤΑ-ΟΤΑ και αντιπρόεδρος της ΠΟΕ-ΟΤΑ, μιλώντας στο ραδιόφωνο του «Αθήνα 984» και την εκπομπή aftodioikisi.gr.

Ο συνδικαλιστής κατήγγειλε ανοιχτά την κυβέρνηση για τις καθυστερήσεις στην έκδοση των αποτελεσμάτων της προκήρυξης 3Κ και τόνισε ότι οι προσλήψεις και ο διαγωνισμός είναι στον «αέρα». Σημείωσε χαρακτηριστικά ότι αν τα αποτελέσματα δεν βγουν άμεσα υπάρχει ο κίνδυνος οι συγκεκριμένες προσλήψεις για τις ανταποδοτικές υπηρεσίες των δήμων να «παγώσουν», ενόψει των αυτοδιοικητικών εκλογών.

Οι θέσεις του ΜΕΤΑ-ΟΤΑ στο Γενικό Συμβούλιο της ΠΟΕ-ΟΤΑ

Την Παρασκευή 18 Ιανουαρίου 2019 πραγματοποιήθηκε η πρώτη συνεδρίαση του Γενικού Συμβουλίου για την νέα χρονιά.

Πεδίο αντιπαράθεσης στην συνεδρίαση αποτέλεσε η πίεση που πρέπει να ασκηθεί από την ομοσπονδία προκειμένου να επισπευστούν οι διαδικασίες και να ανακοινωθούν τα οριστικά αποτελέσματα του διαγωνισμού της 3Κ/2018 του ΑΣΕΠ.

ΑΔΕΔΥ: 24ωρη Απεργία την Πέμπτη 17/1/2019-Συγκέντρωση Διαμαρτυρίας στις 11:00π.μ. στην Βουλή

ΑΠΟΦΑΣΗ ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ

24ωρη απεργιακή κινητοποίηση στο Δημόσιο

Πέμπτη, 17 Ιανουαρίου 2019

Συγκέντρωση διαμαρτυρίας ώρα 11:00πμ, στη Βουλή

Καμία αναστολή ακόμα και σε αιρετούς του ΣΥΡΙΖΑ η υποχρέωση του αρθ.24 του Ν.4479 για «ιδία μέσα».

Μετά και τις παρεμβάσεις του τοπικού Συλλόγου Εργαζομένων ΟΤΑ Ν. Κέρκυρας απέτυχε και η δεύτερη προσπάθεια του Δημάρχου να παραχωρήσει την καθαριότητα σε εργολάβο για ένα χρόνο (2019) χρεώνοντας 2.000.000 ευρώ τον Δήμο.

ΑΔΕΔΥ: Καταδίκη της βίας και της καταστολής | Στάση εργασίας και συγκέντρωση τη Δευτέρα 14 Γενάρη

Οι εκπαιδευτικοί έδωσαν την Παρασκευή 11 του Γενάρη 2019 δυναμικό «παρών» στη μεγάλη απεργιακή συγκέντρωση και πορεία ενάντια στο απαράδεκτο «σύστημα διορισμών», που προωθεί για ψήφιση στη Βουλή η Κυβέρνηση, ένα σύστημα που οδηγεί σε απολύσεις χιλιάδων εκπαιδευτικών, απαξιώνει την προϋπηρεσία και το πτυχίο και προωθεί ένα αέναο κυνήγι τίτλων με όρους ανισότητας.

ΒΣΣ: Εγκύκλιος του ΥΠ.ΕΣ για την ένταξη του προγράμματος στους Δήμους και την πρόσληψη μόνιμου προσωπικού

Με εγκύκλιο του το Υπουργείο Εσωτερικών δίνει οδηγίες για την εφαρμογή του άρθρου 91 του νόμου 4583/2018 για την ένταξη του προγράμματος «Βοήθεια Στο Σπίτι» στους Δήμους και την στελέχωσή του με μόνιμο προσωπικό.

Σύμφωνα με την εγκύκλιο στο πεδίο εφαρμογής υπάγονται οι ΟΤΑ α’ βαθμού, οι οποίοι είτε άμεσα είτε μέσω των νομικών τους προσώπων:

Εγκύκλιος του Υπ. Διοικητικής Ανασυγκρότησης για την «κινητικότητα»

Στο πλαίσιο της εφαρμογής του Ενιαίου Συστήματος Κινητικότητας (ΕΣΚ), όπως προβλέπεται στο ν. 4440/2016 (ΦΕΚ 224/Α’) και ενώ βρίσκεται ήδη σε εξέλιξη ο δεύτερος κύκλος της διαδικασίας για το 2018, σας ενημερώνουμε ότι είναι απαραίτητο για την ορθή λειτουργία του συστήματος η ένταξη όλων των φορέων στο Ψηφιακό Οργανόγραμμα και η σύνταξη Ειδικών Περιγραμμάτων για όλες τις οργανικές θέσεις που εμφανίζονται σε κάθε φορέα εφαρμόζοντας την μεθοδολογία που έχει αναπτυχθεί για αυτό το σκοπό και έχει αποτυπωθεί σε εγκυκλίους (Α.Π.: ΔΙΠΑΑΔ/ΠΡΟΣ/167/οικ.26047/4-8-2017 ΑΔΑ:ΑΠ: ΔΙΠΑΑΔ/ΠΡΟΣ/οίκ.17876/17-5-2018, ΑΔΑ: Ω6Α5465ΧΘΨ-ΠΒΟ)που έχουν εκδοθεί από την υπηρεσία μας.

ΣΟΜΕΔΠ: Στις σύγχρονες μορφές δουλείας απαντάμε με αλληλεγγύη και αγώνα

Το Σωματείο Οδηγών Μηχανικών και Εργατοτεχνιτών Δήμου Πειραιά στηρίζει και συμμετέχει στον αγώνα των εργαζομένων στα προγράμματα «κοινωφελούς εργασίας» του ΟΑΕΔ, για ίδια αμοιβή και ίσα δικαιώματα για την ίδια εργασία.

Με στόχο να φτάσουν τους 95.000 την διετία 2018-2019 με τους περισσότερους να προορίζονται για τους Δήμους, η κυβέρνηση, μέσω του προγράμματος «κοινωφελούς εργασίας» του ΟΑΕΔ προχωρά σε προσλήψεις «ωφελούμενων», όπως τους αποκαλεί, προκειμένου να καλυφθούν οι μεγάλες ανάγκες προσωπικού στον ευρύτερο δημόσιο τομέα.

Πόθεν Έσχες: Οδηγίες για την υποβολή, από 3 Γενάρη, των καταλόγων υπόχρεων από τις Υπηρεσίες

Από την 3η έως την 25η Ιανουαρίου 2019 υποχρεούνται οι Υπηρεσίες (και της Τοπικής Αυτοδιοίκησης) να καταχωρήσουν ηλεκτρονικά τους καταλόγους με τα πρόσωπα που πρέπει να υποβάλλουν “πόθεν έσχες”, με την παράλειψη καταχώρησης να τιμωρείται με φυλάκιση τουλάχιστον 6 μηνών (παρ. 6 αρ.7 του ν.4571/2018).

ΣΟΜΕΔΠ: αναστολή της αποκομιδής απορριμμάτων λόγω ψύχους – απροφύλαχτοι οι εργαζόμενοι.

Μετά το αίτημα του Σωματείου Οδηγών-Μηχανικών και Εργατοτεχνιτών Δήμου Πειραιά και προκειμένου να προφυλαχθούν οι εργαζόμενοι από τις χαμηλές θερμοκρασίες που επικρατούν, ελλείψει Μέσων Ατομικής Προστασίας από το ψύχος, δεν πραγματοποιήθηκε η αποκομιδή απορριμμάτων κατά τις βραδινές ώρες, όπως καθημερινά γίνεται.

17 Γενάρη η ημερίδα της ΠΟΕ-ΟΤΑ για την Υγιεινή και Ασφάλεια των Εργαζομένων

ΠΕΜΠΤΗ 17 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2019 – ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΟ «NOVOTEL»

ΗΜΕΡΙΔΑ της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. για την ΥΓΙΕΙΝΗ και ΑΣΦΑΛΕΙΑ

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. με ομόφωνη απόφασή της την Πέμπτη 20 Δεκεμβρίου 2018, στο πλαίσιο των παρεμβάσεων για τα ζητήματα που αντιμετωπίζουν συνολικά οι εργαζόμενοι στην Τοπική Αυτοδιοίκηση αλλά και ειδικότερα κατηγορίες εργαζομένων του κλάδου, αποφάσισε την πραγματοποίηση ΗΜΕΡΙΔΑΣ με θέμα:

«ΥΓΙΕΙΝΗ και ΑΣΦΑΛΕΙΑ των ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ στους Ο.Τ.Α. Α΄ ΒΑΘΜΟΥ».

Το Πρωτοδικείο Θεσσαλονίκης δικαιώνει συμβασιούχους με παρατάσεις (2015-2018) στην Καθαριότητα του Δήμου

Στην μετατροπή των συμβάσεων 10 εργαζόμενων συμβασιούχων στον τομέα καθαριότητας του δήμου Θεσσαλονίκης σε αορίστου χρόνου προχωράει με την υπ’ αριθμόν 17629/2018 απόφασή του το Μονομελές Πρωτοδικείο Θεσσαλονίκης. Συγκεκριμένα, με την απόφαση που αποκαλύπτει η aftodioikisi.gr, το Δικαστήριο δικαιώνει συμβασιούχους στην Καθαριότητα του δήμου ανεξάρτητα από την περίοδο που υπογράφτηκαν οι συμβάσεις τους, αναγνωρίζει ότι έχουν συμβάσεις αορίστου χρόνου και υποχρεώνει το δήμο να τους απασχολεί ως εργαζόμενους.